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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Enfermagem Clínica
Descrição
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Estamos à procura de um Gerente de Enfermagem Clínica altamente qualificado para liderar e supervisionar as operações de enfermagem em ambientes clínicos. Este profissional será responsável por coordenar equipes de enfermagem, garantir a qualidade do atendimento ao paciente, implementar políticas e procedimentos clínicos, além de promover um ambiente de trabalho seguro e eficiente. O Gerente de Enfermagem Clínica atuará como elo entre a equipe de enfermagem, médicos, pacientes e administração, assegurando que todas as normas regulatórias e éticas sejam cumpridas. Entre suas funções, estão o planejamento de escalas, avaliação de desempenho, treinamento e desenvolvimento da equipe, além da gestão de recursos materiais e humanos. Este cargo exige habilidades de liderança, comunicação eficaz, tomada de decisão e capacidade de resolver conflitos. O profissional também será responsável por monitorar indicadores de qualidade, propor melhorias contínuas nos processos assistenciais e garantir a satisfação dos pacientes. É fundamental que o Gerente de Enfermagem Clínica mantenha-se atualizado com as melhores práticas e legislações vigentes, promovendo a educação continuada da equipe. A posição requer experiência prévia em gestão de enfermagem, conhecimento aprofundado em protocolos clínicos e capacidade de trabalhar sob pressão. Se você é um líder comprometido com a excelência no cuidado ao paciente e deseja contribuir para o desenvolvimento de uma equipe de enfermagem de alto desempenho, esta é a oportunidade ideal para você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Gerenciar e supervisionar equipes de enfermagem clínica
- Elaborar e acompanhar escalas de trabalho
- Garantir a qualidade e segurança do atendimento ao paciente
- Implementar e revisar protocolos e procedimentos assistenciais
- Realizar treinamentos e capacitações para a equipe
- Avaliar o desempenho dos colaboradores
- Gerenciar recursos materiais e humanos
- Promover a comunicação entre equipe, pacientes e administração
- Monitorar indicadores de qualidade assistencial
- Assegurar o cumprimento das normas éticas e regulatórias
- Propor melhorias nos processos de enfermagem
- Lidar com situações de conflito e tomar decisões estratégicas
Requisitos
Text copied to clipboard!- Graduação em Enfermagem com registro ativo no COREN
- Pós-graduação em Gestão em Saúde ou áreas correlatas (desejável)
- Experiência comprovada em gestão de equipes de enfermagem
- Conhecimento em protocolos clínicos e normas regulatórias
- Habilidade em liderança e gestão de pessoas
- Excelente comunicação verbal e escrita
- Capacidade de resolução de conflitos
- Organização e proatividade
- Disponibilidade para atuar em diferentes turnos
- Conhecimento em ferramentas de informática
- Atualização constante em práticas de enfermagem
- Foco em resultados e melhoria contínua
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Descreva sua experiência anterior em gestão de equipes de enfermagem.
- Como você lida com situações de conflito entre colaboradores?
- Quais estratégias utiliza para garantir a qualidade do atendimento?
- Já implementou algum protocolo clínico? Como foi o processo?
- Como promove a educação continuada da equipe?
- Quais indicadores de qualidade você costuma monitorar?
- Como gerencia recursos materiais em situações de escassez?
- Qual sua experiência com auditorias e fiscalização em saúde?
- Como motiva sua equipe diante de desafios?
- Está disponível para atuar em diferentes turnos?
- Como mantém-se atualizado sobre as melhores práticas em enfermagem?
- Descreva um desafio que enfrentou e como o superou.
